Descripción del puesto

En el Grupo Divemotor, nos enorgullece promover un entorno de trabajo inclusivo donde valoramos la diversidad y fomentamos la igualdad de oportunidades para todo el equipo. Nos comprometemos a seleccionar a nuestros/as colaboradores/as basándonos en sus competencias y habilidades, sin discriminación por motivos de raza, género, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la ley vigente N° 29973.

Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir la vacante de: Analista de People Analytics

Misión:

Convertir los datos en conocimiento útil para la gestión del talento a través del análisis y la interpretación de información, contribuye a que las decisiones del área de Recursos Humanos sean más estratégicas, ágiles y basadas en evidencia.

Funciones:

• Recopilar y analizar información proveniente de distintas fuentes (sistemas de RR.HH., encuestas, evaluaciones, etc.) para identificar patrones y oportunidades de mejora en los procesos de talento.
• Diseñar reportes y tableros de control (dashboards) que faciliten la visualización de indicadores clave como rotación, ausentismo, desempeño, engagement o clima laboral.
• Elaborar modelos y análisis predictivos que ayuden a anticipar comportamientos del personal, como la probabilidad de rotación o el impacto de los programas de desarrollo.
• Colaborar con los distintos equipos de RR.HH. (Selección, Capacitación, Compensaciones, Clima y Cultura) para traducir los datos en acciones concretas que mejoren la experiencia del colaborador.

Requisitos

• Carrera Universitaria completa en Ingeniería Industrial, Psicología, Administración o carreras afines.

• Deseable especialización o diplomado en Analítica de Datos, Recursos Humanos Digitales o Business Intelligence.

• Experiencia mínima de 1 a 2 años en áreas de People Analytics, Planeamiento, Compensaciones, BI o Gestión del Talento.

• Haber participado en proyectos de automatización de reportes, diseño de dashboards o análisis de indicadores de personas.

• Conocimiento Excel Nivel Avanzado.

• Conocimiento de Power BI Nivel Intermedio.

Beneficios

• Cubrimos la Alimentación principal (almuerzo) al 100%.
• Preocupados en tu salud, cubrimos un % de cobertura EPS.
• Te ofrecemos una larga lista de Convenios educativos donde podrás escoger la mejor opción para seguir capacitándote y desarrollándote
• Vivirás un excelente clima laboral y participarás de programas de reconocimiento.
• Te brindamos oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
• Podrás participar en nuestro programa de talento (según política vigente).
• Tendrás acceso a descuentos en productos que ofrecemos.
• Horario híbrido 4X1 de acuerdo a política vigente.
• Te brindamos cuponera de horas libres
• Formarás parte de una de las empresas líderes en el rubro automotriz.